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ダイナミックに変化するメガベンチャーの環境を、人事の側面から支える仕事



机上の空論では終わらない、経営や現場と直結した人事労務は、まさに人事の醍醐味だと思います。

新製品HUEを発表した当社は、企業としてダイナミックに変わり成長していく時期を迎えています。

その環境を支える人事部門もまた変革と成長の時期であるととらえ、共に変革を担ってくれる仲間を募集します。



●仕事内容


・今後の拡大をにらんでの、各種労務の仕組みづくり
・異動、組織変更対応・異動自己申告・公募など適材配置対応
・現場マネジメントへの啓蒙、協調体制づくりとマネジメント、社員研修の検討と実施
・経営からの人事対応依頼への対応
・評価・報酬・福利厚生等各種人事制度の企画運用、就業規則・労使協定類の制定・改定等労働法関連の対応
・各種人事労務対応(入退社、欠勤、休職、メンタルヘルス対応、Gr会社との出向関連、労務管理等)
・給与計算、社会保険、勤怠管理、人事情報等各種人事業務の運用



●求める人物像


・事業部人事、人事労務、研修構築・運営、海外人事、制度企画、業務運用等の人事業務経験のある方(3年以上を目安)

・論理的思考力を持ち、物事の本質を突き詰めて考えられる方

・評論家ではなく、実行・完遂まで責任を持って業務に取り組める方

・スピード感を持って業務に取り組める方 

・向上心高く、自己投資に余念がない方



ご応募は、下記よりエントリーください


 






待遇


●給与

年俸制 700万円以上 ※経験、能力、前給等により考慮 ※年俸改定年2回 、賞与 年2回


●勤務地

本社(東京都港区赤坂アーク森ビル)※他拠点への異動の可能性あり


●勤務時間

裁量労働制/フレックスタイム制(標準労働時間 1日8時間)※研修期間中は時間指定有


●休日休暇、制度

完全週休2日制(土・日)、(土日を除く)祝日及び年末年始(12/30~1/3)と同等日数のフレックス休暇、
夏季休暇(7/1~9/30の任意の2労働日)、赴任休暇、結婚休暇、忌引休暇、配偶者出産休暇 等
福利厚生・その他社内制度 交通費支給(上限月2万円)各種社会保険完備
ワークスミルククラブ(出産・育児支援制度)、Withkids(社内保育所)
福利厚生サービス「えらべる倶楽部」、社内マッサージルーム、カムバック・パス(再入社制度)など





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株式会社ワークスアプリケーションズ キャリア採用担当

〒107-6019 東京都港区赤坂1-12-32 アーク森ビル19F

ダイヤルイン:03-6229-1202

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